Infrastruktur

Das IWR stellt seinen Mitgliedern eine eigene Forschungsinfrastruktur zur Verfügung. Diese reicht von Hochleistungsrechnern und Förderprogrammen für Kooperationsprojekte bis hin zu Softwarelizenzen für die neuesten Produktversionen sowie Fördermitteln für Nachwuchsforschergruppen. Diese Dienste stehen allen Mitgliedern offen, von Gruppenleiter:innen bis hin zu Doktorand:innen.

Unsere Mission umfasst interdisziplinäre Forschung über die Grenzen von Instituten, Fachbereichen und Fakultäten hinweg. Wir unterstützen unsere Mitglieder dabei, neue Forschungsprojekte mit verschiedenen Partnern zu initiieren. Ein Beispiel für diese Unterstützung ist das Programm „IWR Collaborate!“.

Weitere Informationen zu Programmen, Anwendungen und Satzungen finden Sie in unserem internen Netzwerk. Alle Mitglieder unserer Einrichtungen haben Zugriff darauf. Bei Zugangsproblemen hilft Ihnen die Verwaltung unter der Leitung des IWR-Geschäftsführers weiter.

Links

Scientific Software Center

Das Scientific Software Center (SSC) entwickelt nachhaltige wissenschaftliche Software, um exzellente und reproduzierbare Forschung an der Universität Heidelberg und darüber hinaus zu ermöglichen. Es ist bestrebt, die wissenschaftliche Softwareentwicklung zu verbessern, um reproduzierbare Wissenschaft und Nachhaltigkeit der Software zu gewährleisten.
Das SSC fungiert auch als Bindeglied zwischen den verschiedenen wissenschaftlichen Disziplinen und ermöglicht die Zusammenarbeit und interdisziplinäre Forschung. Nach der Gründung in 2020 ist das SSC eine der ersten dedizierten Abteilungen für Research Software Engineering in Deutschland.

IWR Collaborate!

Das IWR unterstützt seine Mitglieder mit Fördermitteln für wissenschaftliche Mitarbeiter:innen, um neuartige interdisziplinäre Kooperationen zu initiieren. Mit dieser Initiative sollen neue Forschungsfelder erschlossen, neue Kooperationsstrukturen geschaffen und die Interdisziplinarität an der Universität Heidelberg gestärkt werden. In der Regel werden Fördermittel für einen wissenschaftlichen Mitarbeiter:innen (40 Stunden pro Monat) für einen Zeitraum von sechs Monaten bereitgestellt, um solche Projekte zu unterstützen.

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